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La secretaria general de ADIUC, Leticia Medina, calificó de insuficiente el reciente acuerdo salarial alcanzado por las universidades con el gobierno nacional, asegurando que lo recibido representa «menos de la mitad de lo que nos deben». Según Medina, el gremio docente universitario de Córdoba considera que se les debería aplicar un aumento del 56% para recomponer los salarios a los niveles de diciembre de 2023, tal como lo estipula la ley de financiamiento universitario.
Medina explicó que la propuesta gubernamental consiste en un aumento inicial del 21,3%, seguido de un 3% acumulativo en octubre. Si bien reconoció la urgencia de esta recomposición salarial ante el «deterioro de salario» y la «situación desesperante», señaló que este ofrecimiento no cubre la totalidad de la deuda. La dirigente diferenció la postura de ADIUC, que propuso rechazar la oferta y exigir mayor previsibilidad en el cumplimiento de la ley.
La dirigente gremial detalló que el aumento actual se corresponde con lo perdido en 2025, representando un 12,4% del porcentaje adeudado de este año, un período en el que, según sus palabras, «seguíamos perdiendo». La ley de financiamiento universitario, entre otros puntos, establece la necesidad de recomponer los salarios a los valores de diciembre de 2023, un punto que el gremio considera fundamental.
A pesar de las objeciones, Medina reconoció que la necesidad y el «hambre» jugaron un papel importante en la aceptación de la propuesta por parte de otras federaciones, quienes priorizaron la inmediatez de una solución. La situación salarial de los docentes e investigadores universitarios de Córdoba se mantiene como un foco de tensión ante la brecha entre lo adeudado y lo ofrecido por el gobierno.
